PT. Astra Honda Motor

Ada beberapa posisi untuk D3 dan S1

D3

Engineering (code : ENG)
Deskripsi Pekerjaan :
Mendesain flow process line, membuat engineering drawing, dan membuat standart pemakaian material, tools, equipment
Persyaratan :
- Jurusan D3 Teknik Mesin
- IPK Minimal 2,75
- Usia Maksimal 25 tahun
- Menguasai software CAD
- Mampu berorientasi secara kualitas
- Mampu berpikir secara sistematis
- Memiliki insiatif dan pantang menyerah

Procurement Staff (code : PRCS)
Deskripsi Pekerjaan :
Procurement Staff bertanggung jawab terhadap aspek teknis part yang dikerjakan oleh subcontractor (terkait proses dan kualitas)
Persyaratan :
- Jurusan D3 Teknik Mesin
- IPK Minimal 2,75
- Usia Maksimal 25 tahun
- Memiliki pengetahuan mengenai komponen sepeda motor
- Memiliki kemampuan gambar teknik
- Memiliki pengetahuan tentang proses manufaktur dan standar kualitas
- Pekerja keras dan memiliki kemauan tinggi untuk belajar

Product & Quality Engineering Staff (code : PQES)
Deskripsi Pekerjaan :
Product & Quality Engineering Staff bertanggung jawab terhadap technical drawing part sepeda motor, terutama
untuk produk baru.
Persyaratan :
- Jurusan D3 Teknik Mesin
- IPK Minimal 2,75
- Usia Maksimal 25 tahun
- Memiliki pengetahuan tentang komponen sepeda motor
- Memiliki kemampuan gambar teknik
- Pekerja keras dan memiliki kemauan tinggi untuk belajar

Product Technician (code : MQC-PT)
Deskripsi Pekerjaan :
Melakukan identifikasi untuk mengkonfirmasi masalah, melakukan verifikasi terhadap hasil perbaikan, dan monitor terhadap hasil perbaikan claim motor
Persyaratan :
- Jurusan D3 Teknik Mesin
- IPK Minimal 2,75
- Usia Maksimal 25 tahun
- Mampu menggambar dan membaca technical drawing
- Mampu mengoperasikan autocad
- Mampu berpikir secara sistematis
- Memiliki insiatif dan pantang menyerah

Production Staff (code : PROD)
Deskripsi Pekerjaan :
Melakukan pengaturan dan evaluasi kinerja operator produksi, melakukan kontrol untuk menjamin pencapaian target produksi, dan standar kualitas yang telah ditetapkan.
Persyaratan :
- Jurusan D3 Teknik Mesin
- IPK Minimal 2,75
- Usia Maksimal 25 tahun
- Mampu berorientasi secara kualitas
- Mampu berpikir secara sistematis
- Memiliki insiatif dan pantang menyerah
- Leadership

Purchase Planning Staff (code : PURS)
Deskripsi Pekerjaan :
Purchase Planning Staff bertanggung jawab untuk mengelola database spesifikasi material dan part, perbandingan harganya antar vendor/supplier, dan mengelola database vendor/supplier
Persyaratan :
- Jurusan D3 Teknik Mesin
- IPK Minimal 2,75
- Usia Maksimal 25 tahun

S1

Accounting & Tax Staff (code : ACC-REP)
Deskripsi Pekerjaan :
Melakukan proses laporan keuanganMenganalisa laporan keuanganUntuk ditempatkan di Divisi Accounting
Persyaratan :
- S1 Accounting
- IPK Minimal 2,75
- Usia Maksimal 27 tahun
- Memiliki Integritas
- Memiliki kemampuan analisa yang baik
- Memiliki kemampuan interpersonal yang baik

AP Controller Section Head (code : FIN-ACS)
Deskripsi Pekerjaan :
Bertanggung jawab terhadap seluruh proses AP di AHM Untuk ditempatkan di Divisi Finance
Persyaratan :
- S1 Accounting
- IPK Minimal 2,75
- Usia Maksimal 27 tahun
- Memiliki Integritas
- Memiliki pengetahuan finance dan accounting yang baik
- Memiliki kemampuan analisa yang baik
- Memiliki kemampuan interpersonal yang baik
- Mampu berkomunikasi dengan baik
- Menguasai Bahasa Inggris, baik lisan maupun tulis

Area Sales Supervisor (code : MKT-ASS)
Deskripsi Pekerjaan :
Untuk ditempatkan di Departemen Marketing Product Development
Bertanggung jawab untuk mensupervisi program penjualan dan promosi di suatu area penjualan sepeda motor Honda
Persyaratan :
- S1 Teknik Industri/Management
- IPK Minimal 2,75
- Usia Maksimal 27 tahun
- Mampu menganalisa kondisi market di area yang menjadi tanggung jawabnya
- Memiliki self motivation yang baik
- Kreatif dan energik
- Siap melakukan perjalanan di manapun area sales sepeda motor Honda
- Mampu berkomunikasi dengan baik, menguasai Bahasa Inggris, baik lisan maupun tulis

Interior-Exterior Analyst (code : MKT-IEA)
Deskripsi Pekerjaan :
Untuk ditempatkan di Departemen Marketing Product Development
Persyaratan :
- S1 Teknik Arsitektur/Interior Desain
- IPK Minimal 2,75
- Usia Maksimal 27 tahun
- Memiliki pengalaman dalam desain tematik
- Kreatif
- Mampu berkomunikasi dengan baik
- Menguasai Bahasa Inggris, baik lisan maupun tulis

Market Research Analyst (code : MKT-MRA)
Deskripsi Pekerjaan :
Untuk ditempatkan di Departemen Marketing Research & Development
Persyaratan :
- S1 Statistik/ Teknik Industri- IPK Minimal 2,75
- Usia Maksimal 27 tahun
- Memiliki pengetahuan pengolahan data statistik dan surveinya
- Memiliki pengetahuan analisa ekonomi mikro
- Memiliki kemampuan analisa dan konseptual yang baik
- Mampu berkomunikasi dengan baik
- Menguasai Bahasa Inggris, baik lisan maupun tulis

Parts Inventory (code : MPA-PI)
Deskripsi Pekerjaan :
Untuk ditempatkan di Divisi Marketing Parts
Persyaratan :
- S1 Teknik Industri
- IPK Minimal 2,75
- Usia Maksimal 27 tahun
- Leadership
- Motivasi tinggi untuk mengembangkan diri
- Menguasai inventory control

Process Engineering (code : ENG-PRE)
Deskripsi Pekerjaan :
Untuk ditempatkan di bagian engineering
Persyaratan :
- S1 Teknik Mesin / Teknik Industri
- IPK Minimal 2,75
- Usia Maksimal 27 tahun
- Menguasai penggunaan komputer dan gambar teknik
- Proaktif dan mampu bekerja dalam tim
- Memiliki kemampuan analisa yang baik
- Memiliki kemampuan interpersonal yang baik
- Mampu berkomunikasi dengan baik
- Menguasai Bahasa Inggris, baik lisan maupun tulis

Product Research Analyst (code : MKT-PRA)
Deskripsi Pekerjaan :
Untuk ditempatkan di Departemen Marketing Research & Development
Persyaratan :
- S1 Teknik Industri/Desain Produk
- IPK Minimal 2,75
- Usia Maksimal 27 tahun
- Memiliki pengetahuan pengolahan data statistik dan surveinya
- Memiliki ketertarikan kepada industri roda dua
- Memiliki kemampuan analisa dan konseptual yang baik
- Mampu berkomunikasi dengan baik
- Menguasai Bahasa Inggris, baik lisan maupun tulis




Tuliskan kode lowongan di sudut kanan atas surat lamaran dan kirimkan lamaran dengan menyertakan :
Fotokopi identitas diri (KTP/ SIM).
Fotokopi ijazah
Fotokopi transkrip nilai
Foto terbaru ukuran 4 x 6

Lamaran ditujukan kepada :

RECRUITMENT & PLACEMENT PT. ASTRA HONDA MOTOR
JL. LAKSDA YOS SUDARSO, SUNTER 1
JAKARTA UTARA 14350

Close date : 28 September 2008 Cap Pos